Publications HAL du labo/EPI 496955;244731

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2018

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Damien Collard. Une analyse des pratiques de « recherche partenariale et collaborative ». : À propos de l’ouvrage dirigé par Anne Gillet et Diane-Gabrielle Tremblay, Les recherches partenariales et collaboratives, Presses de l’Université du Québec et Presses universitaires de Rennes, 2017.. Gérer et Comprendre. Annales des Mines, Les Annales des Mines, 2018, pp.69-71. 〈http://www.annales.org/gc/2018/gc132/2018-06-09.pdf〉. 〈hal-01879604〉
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Sameh Kobbi-Fakhfakh, Ridha Mohamed Shabou, Benoit Pigé. Determinants of segment reporting quality: evidence from EU. Journal of Financial Reporting and Accounting, 2018, 16 (1), pp.84 - 107. 〈10.1108/JFRA-10-2016-0077〉. 〈hal-01876377〉
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Damien Collard. L'évaluation est un processus nécessairement conflictuel. Entreprise et Carrières, 2018. 〈hal-01903540〉
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Frédéric Lassalle, Pierre-Xavier Meschi, Emmanuel Métais. Experience discrepancy in leadership succession: Does it matter? Evidence from the Elite European Soccer Clubs (1994-2015). Strategic Change, Wiley, 2018, 27 (4), pp.403 - 416. 〈10.1002/jsc.2212〉. 〈hal-01882929〉
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Françoise Pierson, Karine Rymeyko. La difficile unité d’une ETI composée de PME : Quel rôle des TIC et des pratiques RH pour favoriser l’intégration ?. La Revue des Sciences de Gestion, Revue des Sciences de Gestion, 2018, 291-292 (3), pp.65-73. 〈https://www.cairn.info/revue-des-sciences-de-gestion-2018-3-p-65.htm〉. 〈10.3917/rsg.291.0065〉. 〈hal-01919389〉
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Louis De Mesnard. On the Convergence of the Generalized Ibn Ezra Value. Computational Economics, Springer Verlag, 2018, 〈https://link.springer.com/search?query=convergence+ezra&search-within=Journal&facet-journal-id=10614〉. 〈10.1007/s10614-018-9863-0〉. 〈hal-01919401〉
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Sébastien Mainhagu, François Grima, Renaud Defiebre-Muller. La stabilité professionnelle malgré les normes de mobilité. L’identification au travail source de dépendance et de libre choix. M@n@gement, AIMS (Association internationale de management stratégique), 2018, 21 (3), pp.994-1031. 〈http://www.management-aims.com/〉. 〈hal-01868887〉
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Pauline Fatien Diochon, Renaud Defiebre-Muller, Federico Viola. Toward an “Ethics of Serendipity”: Disrupting Normative Ethical Discourses in Organizations. Human Resource Development Review, SAGE Publications, 2018, 〈10.1177/1534484318796321〉. 〈hal-01883060〉
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2017

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Jérémy Vignal, Ewan Oiry, Ariel Mendez. Qui tire profit des expatriations ?. Revue Personnel, 2017, 〈http://www.auditsocial.net/wp-content/uploads/2017/09/Qui-tire-profit-des-expatriations.pdf〉. 〈hal-01622139〉
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Damien Collard, Rachel Boichot. Risques psychosociaux dans les organisations et santé au travail : À propos de l’ouvrage d’Yves Clot, Travail et pouvoir d’agir (PUF, collection « Le travail humain », 2ème édition, 2017). Gérer et Comprendre. Annales des Mines, Les Annales des Mines, 2017, 130, pp.93-94. 〈https://www.cairn.info/revue-gerer-et-comprendre-2017-4-p-93.htm#anchor_plan〉. 〈hal-01867178〉
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Frédéric Lassalle. L’innovation-valeur comme dynamique stratégique : Le cas du Pentathlon Moderne. Management international, HEC Montréal, 2017, 21 (3), pp.144-155. 〈hal-01573684〉
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Pascale Brenet, Nathalie Schieb-Bienfait, Jérôme Authier. Concevoir un référentiel de compétences pour les étudiants entrepreneurs : la démarche PEPITE. Entreprendre & Innover, De Boeck Supérieur, 2017, 33 (2), pp.29-43. 〈https://www.cairn.info/revue-entreprendre-et-innover-2017-2-p-29.htm〉. 〈10.3917/entin.033.0029〉. 〈hal-01881055〉
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Dorothée Denayer, Damien Collard. Travail et subjectivité : la conservation de l’ours brun pour métier. Travailler , Martin Média 2017, 2 (38), pp.125-146. 〈https://www.cairn.info/revue-travailler-2017-2-page-119.htm〉. 〈hal-01622368〉
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Damien Collard, Nathalie Raulet-Croset, Jean-Baptiste Suquet, Laure Amar. The conditions for a successful mentoring relationship: The followup on young graduates. Gérer et Comprendre English Language Online Edition, 2017, pp.1-8. 〈http://www.annales.org/gc/GC-english-language-online-edition/2017/COLLARD-RAULET_CROSET-SUQUET-AMAR.pdf〉. 〈hal-01622362〉
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Nacer Gasmi. Innovations sociales et création de valeur partagée au sein des entreprises. Vie et Sciences de l'Entreprise, ANDESE, 2017, 204, pp.29-40. 〈https://www.cairn.info/revue-vie-et-sciences-de-l-entreprise-2017-2-page-95.htm〉. 〈hal-01799848〉
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Séverine Ventolini, Samuel Mercier. Le réseau d’anciens diplômés : une ressource stratégique pour les diplômes de l’université ?. Finance Contrôle Stratégie, Association FCS, 2017, 〈10.4000/fcs.1940〉. 〈hal-01578982〉
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Carole Bataillard. Facteurs influençant la compréhension et l’intégration de la RSE dans la stratégie d’entreprise. Management & Avenir, INSEEC/Management Prospective Ed. 2017, 98 (8), pp.15-38. 〈https://www.cairn.info/revue-management-et-avenir-2017-8-page-15.htm#anchor_plan〉. 〈10.3917/mav.098.0015〉. 〈hal-01799823〉
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Louis De Mesnard. Attributing credit to coauthors in academic publishing: The 1/n rule, parallelization, and team bonuses. European Journal of Operational Research, Elsevier, 2017, 260 (2), pp.778 - 788. 〈http://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0377221717300140〉. 〈10.1016/j.ejor.2017.01.009〉. 〈hal-01515904〉
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2016

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Sébastien Mainhagu. Travailler ensemble sans être d’accord. : La régulation disjointe comme modalité de fonctionnement durable des organisations. Management international, HEC Montréal, 2016, 20 (3), pp.62-71. 〈hal-01431883〉
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Carine Luangsay-Catelin. Une génération comme les autres ou nouvel élan ? Étude exploratoire de la génération Y au sein des cabinets d’expertise comptable. Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels, ESKA, 2016, XXII (53), pp.211--228. 〈www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-de-gestion-des-comportements-organisationnels-2016-53-page-211.htm〉. 〈hal-01329170〉
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Dorothée Denayer, Catherine Mougenot, Damien Collard. Sur les pas des hommes qui ont vu l’ours. La conservation de la faune sauvage, un travail réel. Natures Sciences Sociétés, EDP Sciences, 2016, 24 (1), pp.15-23. 〈https://www.cairn.info/revue-natures-sciences-societes-2016-1-page-15.htm〉. 〈10.1051/nss/2016005〉. 〈hal-01444987〉
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Fournier Olivier, Nathalie Raulet-Crozet, Anni Borzeix, Damien Collard, Jean-Baptiste Suquet, et al.. NQT, le réseau des entreprises pour l’égalité des chances. La jaune et la rouge [revue mensuelle de la société amicale des anciens élèves de l'Ecole Polytechnique], Association des anciens élèves de l'Ecole Polytechnique, 2016, pp.48-58. 〈http://www.nqt.fr/files/LA%20JAUNE%20ET%20LA%20ROUGE-MAI%2016-10000000047935621.pdf〉. 〈hal-01445033〉
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Louis De Mesnard. Price consistency in the Leontief model. Cahiers d'Economie Politique = Papers in political economy, L'Harmattan, 2016, 2 (71), pp.181-201. 〈https://www.cairn.info/resume.php?ID_ARTICLE=CEP_071_0181〉. 〈10.3917/cep.071.0181〉. 〈halshs-01338092〉
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Nathalie Lapayre, Françoise Pierson, Karine Rymeyko. Etude de la coopération au sein d’une coopérative artisanale. RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management, Homme(s) & Entreprise, Association pour la recherche interdisciplinaire sur le management des entreprises, 2016, 3 (22), pp.3-28. 〈https://www.cairn.info/revue-rimhe-2016-3-page-3.htm〉. 〈10.3917/rimhe.022.0003 〉. 〈hal-01444999〉
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Damien Collard, Nathalie Raulet-Croset, Jean-Baptiste Suquet, Laure Amar. Les conditions de la réussite de la relation de parrainage. Le cas emblématique de l’accompagnement des jeunes diplômés par l’association NQT. Gérer et Comprendre. Annales des Mines, Les Annales des Mines, 2016, pp.51-60. 〈http://www.annales.org/gc/2016/gc_126_12_16.html〉. 〈hal-01512395〉
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Isabelle Horvath, Gaëlle Dechamp. Quand les pouvoirs publics favorisent la proximité pour stimuler la créativité du territoire. Gestion et Management public, AIRMAP, 2016, 4 (4), pp.139-157. 〈https://www.cairn.info/revue-gestion-et-management-public-2016-2-page-139.htm〉. 〈10.3917/gmp.044.0139 〉. 〈hal-01414403〉
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Sebastien Mainhagu, Herbert Castéran. L’identification au contenu du travail comme déterminant du souhait de rester dans un emploi. Relations Industrielles / Industrial Relations, Département des relations industrielles de l'Université Laval (Québec, Canada), 2016, 71 (3), pp.544-567. 〈10.7202/1037664ar〉. 〈hal-01431748〉
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Thomas Loilier, Colette Depeyre, Samuel Mercier. Ouvrir le management stratégique de l’innovation. Revue Française de Gestion, Lavoisier, 2016, 2 (255), pp.11-25. 〈http://www.cairn.info/revue-francaise-de-gestion-2016-2-page-11.htm〉. 〈10.3166/rfg.2016.00028 〉. 〈hal-01439171〉
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2015

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Sandrine Gherra, Frédéric Lassalle. The role of power conceptions when choosing a host city. Journal of Management Development, Emerald, 2015, 34 (4), pp.440-459. 〈http://www.emeraldinsight.com/doi/abs/10.1108/JMD-09-2013-0117〉. 〈10.1108/JMD-09-2013-0117〉. 〈hal-01346546〉
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Dorothée Denayer, Damien Collard. Ce que gérer la faune implique : une approche par la théorie de l'acteur-réseau – le cas de la conservation de l'ours brun dans les Pyrénées françaises. Gérer et Comprendre. Annales des Mines, Les Annales des Mines, 2015, pp.78-88. 〈https://www.cairn.info/revue-gerer-et-comprendre1-2014-4-page-78.htm〉. 〈10.3917/geco.118.0078〉. 〈hal-01346545〉
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Damien Collard, Audrey Drouard. Mettre le développement du « pouvoir d’agir » au centre de l’intervention : une autre voie de prévention des risques psychosociaux ?. Gérer et Comprendre. Annales des Mines, Les Annales des Mines, 2015, 119 (1), pp.53-61. 〈http://www.cairn.info/resume.php?ID_ARTICLE=GECO1_119_0053〉. 〈hal-01346544〉
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Anne-Laure Gatignon-Turnau, Séverine Ventolini, Catherine Fabre. La proactivité de carrière: un processus d'anticipation ou de planification d'événements ?. Revue de Gestion des Ressources Humaines, Eska, 2015, pp.26--43. 〈https://www.cairn.info/revue-de-gestion-des-ressources-humaines-2015-1-page-26.htm〉. 〈10.3917/grhu.095.0026〉. 〈hal-01329178〉
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Damien Collard. Méditer pour développer son leadership ? Une analyse critique des programmes de formation basés sur la pratique de la méditation. Éducation permanente, Paris : Documentation française, 2015, 3 (204), pp.193--202. 〈http://www.education-permanente.fr/public/articles/articles.php?id_revue=1735&id_article=2453#resume2453〉. 〈hal-01329171〉
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Miguel Delattre, Renaud Petit, Véronique Zardet. Ar(t)chitectes et management : histoires d’introduction d’outils de management chez les architectes. Gérer et Comprendre. Annales des Mines, Les Annales des Mines, 2015, 2015/2 (120), pp.4-15. 〈hal-01185640〉
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Benoit Pigé. La convergence internationale des normes comptables : panoptique ou tour de Babel ?. Recherches en sciences de gestion, ISEOR, 2015, 1 (106), pp.67--88. 〈https://www.cairn.info/resume.php?ID_ARTICLE=RESG_106_0067〉. 〈10.3917/resg.106.0067〉. 〈hal-01329174〉
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Louis De Mesnard. The three wives problem and Shapley value. Revue de Philosophie Economique / Review of Economic Philosophy, Vrin ; De Boeck, 2015, 2015 (2), pp.145-169. 〈https://www.cairn.info/revue-de-philosophie-economique-2015-2.htm〉. 〈hal-01091714〉
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Sébastien Mainhagu. Quand les professionnels contraignent les dirigeants au découplage. Gérer et Comprendre. Annales des Mines, Les Annales des Mines, 2015, 3 (121), pp.12--20. 〈https://www.cairn.info/revue-gerer-et-comprendre-2015-3-page-12.htm〉. 〈hal-01329172〉
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Damien Collard, Jean-Baptiste Suquet, Nathalie Raulet-Croset. La gestion paradoxale des compétences de service. Formation Emploi. Revue française de sciences sociales, La documentation française/CEREQ, 2015, pp.49-67. 〈http://formationemploi.revues.org/4410〉. 〈hal-01220141〉
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Séverine Ventolini, Samuel Mercier. Le gestionnaire de carrières ressuscité ?. Management & Avenir, INSEEC/Management Prospective Ed. 2015, 6 (80), pp.115--133. 〈http://www.cairn.info/revue-management-et-avenir-2015-6-page-115.html〉. 〈10.3917/mav.080.0115〉. 〈hal-01329173〉
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Emmanuelle Gagnou–savatier, Samuel Mercier. A sensemaking approach to a discursive ethical skill in healthcare management: the case of an oncopaediatric service. International Journal of Services and Standards, Inderscience, 2015, 10 (1-2), pp.32-48. 〈http://www.inderscienceonline.com/doi/abs/10.1504/IJSS.2015.068063〉. 〈10.1504/IJSS.2015.068063〉. 〈hal-01346547〉
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2014

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Frédéric Lassalle. Pouvoir dans les organisations. Un vent de folie sur l’America’s Cup 2010. Revue des Cas en Gestion, EMS, 2014, pp.87-96. 〈hal-01347073〉
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Nacer Gasmi. Limites de l'appropriation des valeurs de l'entreprise comme attribut de la différenciation. Management & Avenir, INSEEC/Management Prospective Ed. 2014, pp.51-70. 〈http://www.cairn.info/resume.php?ID_ARTICLE=MAV_072_0051〉. 〈10.3917/mav.072.0051〉. 〈hal-01346549〉
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Frédéric Lassalle. America's Cup 2007: sailing, glitter and power. Sport, Business and Management: An International Journal, Emerald Group Publishing, 2014, 4 (1), pp.38-51. 〈http://www.emeraldinsight.com/doi/abs/10.1108/SBM-11-2010-0021〉. 〈10.1108/SBM-11-2010-0021〉. 〈hal-01347074〉
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Frédéric Lassalle, Sandrine Gherra. Une explication de l'échec de la ville de Marseille à l'America's Cup 2007 par les relations de pouvoir. Gestion et Management public, AIRMAP, 2014, 3 (1), pp.45-72. 〈http://www.cairn.info/resume.php?ID_ARTICLE=GMP_031_0045〉. 〈10.3917/gmp.031.0045〉. 〈hal-01346551〉
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Frédéric Lassalle. Le jeu des dynamiques relationnelles. Revue Française de Gestion, Lavoisier, 2014, 40 (244), pp.53-72. 〈http://www.cairn.info/resume.php?ID_ARTICLE=RFG_244_0053〉. 〈hal-01346548〉
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Nacer Gasmi. Analyse des sources des synergies de couts dans les operations de croissance externe horizontale. les cahiers du cread, 2014, 109 (1), pp.39-65. 〈hal-01444758〉
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Communication dans un congrès

2018

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Carine Luangsay-Catelin, Rajaa Roybier-Mtanios. La digitalisation du recrutement post-bac : ses enjeux et ses limites : Peut-on parler d’innovation ?. Journée d’études, May 2018, Lyon, France. 〈hal-01881643〉
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Marta De Miguel de Blas, Dominique Bourgeon-Renault. Proximité identitaire « publics musée d’art » et fréquentation du lieu culturel. Journée de Recherche « Quels temps et place de la spiritualité en gestion ? », Mar 2018, Paris, France. 〈hal-01881616〉
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Pascale Brenet. PEPITE BFC laboratoire d’idées : un acteur de l’innovation ouverte territoriale. Rencontres sur l’innovation ouverte, Apr 2018, Besançon, France. 〈hal-01881162〉
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Pascale Brenet. Quelle veille pour les start-up : les besoins d’information associés au processus entrepreneurial. 15ème Journée franco-suisse en Intelligence économique et veille stratégique, Jun 2018, Besançon, France. 〈hal-01881105〉
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Jean-Baptiste Suquet, Damien Collard, Nathalie Raulet-Croset. Les conditions organisationnelles de la rencontre entre acteurs publics et acteurs civils. Le cas de l’association « Nos Quartiers ont des Talents ». 7ème colloque de l’AIRMAP (Association Internationale de Recherche en Management Public), May 2018, Biarritz, France. 〈hal-01878121〉
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A Lutz, Sophie Wodociag, Marc Bollecker. Upper Rhine cross-border commuters: exam of their relation to work and career. Second International Conference: : "Healthier societies fostering healthy organizations: A cross-cultural perspective", Aug 2018, Florence, Italy. 〈hal-01878164〉
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Jérôme Authier, Pascale Brenet, Elodie Iturria. Certifier les compétences entrepreneuriales des Étudiants-Entrepreneurs par leurs tuteurs enseignant et praticien. Journée FNEGE : « Les bonnes pratiques des Pôles Étudiants Pour l’Innovation, le Transfert et l’Entrepreneuriat (PEPITE) », May 2018, Paris, France. 〈hal-01879651〉
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Sébastien Mainhagu. Les normes managériales et les dispositions d’agent dans le secteur sanitaire : une approche dialectique. XXVIIème conférence de l'AIMS (Association Internationale de Management Stratégique), Jun 2018, Montpellier, France. 〈http://www.strategie-aims.com/events/conferences/29-xxviieme-conference-de-l-aims/communications/4985-les-normes-manageriales-et-les-dispositions-dagent-dans-le-secteur-sanitaire-une-approche-dialectique〉. 〈hal-01868918〉
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Sophie Wodociag, Monica Molino, Jean-Yves Causer, Chiara Ghislieri. Les effets des nouvelles technologies à une fin professionnelle sur l’équilibre Travail - Famille : une étude comparative franco-italienne. XXème Congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Jul 2018, Bordeaux, France. 〈hal-01878133〉
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Sébastien Mainhagu, Renaud Defiebre-Muller. Entanglement between self-doubt and self-certainty in identity dynamics: From the mundane to the surprising. 34ème colloque EGOS (European Group for Organizational Studies), Jul 2018, Talinn, Estonia. 〈hal-01868878〉
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Carine Luangsay-Catelin. La nouvelle donne des métiers de l’Expertise Comptable dans un contexte digital. Semaine du Management 2018, May 2018, Paris, France. 〈hal-01881669〉
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Emmanuelle Garbe, C. Tierz, Jérémy Vignal. Le casse-tête du retour d’expatriation : comment agir ?. Echanges : Communauté - Emploi Travail & Compétences, Jun 2018, Paris, France. 〈hal-01881734〉
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Ilda Ilse Ilama, Patricia Niglis. La contribution de la spiritualité à la qualité de vie au travail. Journée de Recherche « Quels temps et place de la spiritualité en gestion ? », Mar 2018, Paris, France. 〈hal-01881584〉
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Carine Luangsay-Catelin, Rajaa Roybier-Mtanios. La digitalisation du recrutement post-bac : ses enjeux et ses limites : Peut-on parler d’innovation ?. 7ème colloque de l’AIRMAP (Association Internationale de Recherche en Management Public), May 2018, Biarritz, France. 〈hal-01881651〉
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Louis De Mesnard. EVA(®) vs. ROE as strategic corporate goals. A microeconomic approach. 9th International Research Meeting in Business and Management (IRMBAM), Jul 2018, Nice, France. 〈hal-01876449〉
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Pascale Brenet. Vers une définition du réseau de valeur territorial. Journée AEI-AIREPME : Entrepreneuriat et PME : question(s) de valeur(s), May 2018, Paris, France. 〈hal-01881184〉
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Patrick Ischer, Sophie Wodociag, Lamia Ben Hamida. Le développement des compétences transversales en vue de favoriser l'employabilité transfrontalière : le rôle de la mobilité internationale. 8ème Conférence Annuelle d’Atlas - AFMI (Association Francophone de Management International), May 2018, Paris, France. 〈https://atlasafmi2018.sciencesconf.org/resource/page/id/26〉. 〈hal-01878097〉
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Valentina Dolce, Chiara Ghislieri, Sophie Wodociag. Etude exploratoire : examen des attentes des étudiants partant en mobilité internationale. XXème Congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Jul 2018, Bordeaux, France. 〈hal-01876430〉
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2017

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Renaud Defiebre-Muller, Federico Ignacio Viola, Pauline Fatien Diochon, Sebastián Dueñas Ocampo. Make love, not war: a process-based approach to social innovation. Symposium : Environmental Challenges, Social Innovations and Sustainable Entrepreneurship, Aug 2017, Atlanta, United States. 2017. 〈hal-01579135〉
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Nathalie Raulet-Croset, Damien Collard, Jean-Baptiste Suquet, Anni Borzeix. Construire une pratique hybride au travers d’écrits organisationnels : le cas de la relation de parrainage pour des jeunes diplômés en recherche d’emploi. 85ème congrès de l'Association francophone pour le savoir (ACFAS), May 2017, Montréal, Canada. 2017. 〈hal-01542842〉
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Séverine Ventolini, Nathalie Bénet. Identité organisationnelle multiple et rôle des collaborateurs : Le cas des banques coopératives. Conférence annuelle Chaire MGCF "Management et Gouvernance des coopératives financières", Oct 2017, Paris, France. 〈hal-01881259〉
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Nacer Gasmi. Les innovations hybrides, une nouvelle pratique managériale de la RSE pour les entreprises. 2nde Journée de l’innovation Abbé Grégoire (JAG), Mar 2017, Paris, France. 2017, 〈https://sites.google.com/site/journeeabbegregoire2017/〉. 〈hal-01579017〉
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Damien Collard. Le « carré magique » de la relation de parrainage. Journée d’étude : « Le parrainage : des bénévoles s’engagent pour l’Emploi en Nouvelle Aquitaine », Nov 2017, Jonzac, France. 〈hal-01867155〉
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Sébastien Mainhagu. Les logiques de carrière et l’identification au travail. 28ème Congrès de l’AGRH (Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines), Oct 2017, Aix-en-Provence, France. 〈hal-01868910〉
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Nathalie Bénet, Aude Deville, Séverine Ventolini. Legitimacy within the firm: the case of cooperative banks. Critical Perspectives on Accounting Conference (CPA), Jul 2017, Québec, Canada. 2017. 〈hal-01573685〉
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Pascale Brenet. Compétences entrepreneuriales. 10ème congrès de l'Académie de l'Entrepreneuriat et de l'Innovation (AEI), Dec 2017, Dakar, Sénégal. 〈hal-01881042〉
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Damien Collard. « Nouvelle gestion publique » et transformation du métier d’enseignant-chercheur - Une analyse des controverses autour de l’évaluation de la recherche dans les universités. Colloque IREDU « Nouvelle Gestion Publique » et évolution des conditions de travail des professeurs des écoles, quels liens ?, Sep 2017, Dijon, France. 2017. 〈hal-01622517〉
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Charbel Tawil, Pascale Brenet, Thierry Verdel. Comment développer au sein d'une université une culture de l'entrepreneuriat?. Xe Assemblée générale de la Conférence des Recteurs de la Région du Moyen-Orient (CONFREMO), Oct 2017, Beyrouth, Liban. 〈hal-01881081〉
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Thibault Ruat. Management stratégique des compétences en agence d’architecture. Développement de l’adéquation compétences et positionnement sur le marché. XVe colloque francophone sur le risque Oriane, Sep 2017, Bayonne, France. 〈hal-01882836〉
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Jérémy Vignal, Ewan Oiry. Les carrières des expatriés : enrichir l'analyse grâce au don/contre-don. 28ème Congrès de l’AGRH (Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines), Oct 2017, Aix-en-Provence, France. 2017. 〈hal-01867243〉
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Renaud Defiebre-Muller, François Grima, Pauline De Becdelièvre, Federico Ignacio Viola. Is there room for humanism in occupational reclassification accompaniment? A Levinasian look at professional support practices. The Good Organization: Aspirations - Interventions - Struggles : 33rd EGOS (European Group of Organisation Studies) Colloquium, Jul 2017, Copenhague, Denmark. 2017. 〈hal-01578667〉
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Carine Luangsay-Catelin, Marie-Hélène Gasner-Bouquet. La RSU : de nouveaux enjeux formulés par la gouvernance des universités ? Une comparaison des établissements d’enseignements supérieurs en France et à l’international. Un management public universel ?, Jun 2017, Nice, France. 2017. 〈hal-01578959〉
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Nacer Gasmi. Les apports du management stratégique pour construire un club sportif compétitif. Le marketing des clubs professionnels de football algériens : Enjeux et Défis, Apr 2017, Alger, Algérie. 2017. 〈hal-01579003〉
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Pauline Fatien Diochon, Renaud Defiebre-Muller, Federico Ignacio Viola. Towards an “ethics of serendipity”: Disrupting normative ethical discourses in organizations. The Good Organization: Aspirations - Interventions - Struggles : 33rd EGOS (European Group of Organisation Studies) Colloquium, Jul 2017, Copenhague, Denmark. 2017. 〈hal-01579162〉
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Nathalie Raulet-Croset, Jean-Baptiste Suquet, Damien Collard. In search of the « good practice »: managing time to frame inter-organizational collaboration. The Good Organization: Aspirations - Interventions - Struggles : 33rd EGOS (European Group of Organisation Studies) Colloquium, Jul 2017, Copenhague, Denmark. 2017. 〈hal-01622506〉
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Nathalie Bénet, Aude Deville, Séverine Ventolini. Legitimacy within the firm: the case of cooperative banks. The Good Organization: Aspirations - Interventions - Struggles : 33rd EGOS (European Group of Organisation Studies) Colloquium, Jul 2017, Copenhague, Denmark. 2017. 〈hal-01573688〉
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Carole Bataillard. Une proximité cognitive avec l'environnement naturel induit-elle une meilleure gestion de ses spécificités en entreprise, et facilite-t-elle l’atteinte de la performance globale?. 14ème Congrès de l’ADERSE (Association pour le Développement de l’Enseignement et de la Recherche sur la Responsabilité Sociale de l’Entreprise), Apr 2017, Bordeaux, France. 2017. 〈hal-01623411〉
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2016

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Isabelle Horvath, Stéphane Chaudier. Jean Racine DRH ? : Comment la littérature peut-elle contribuer à l’analyse de la fonction RH ?. 27ème congrès AGRH : "Retour vers le futur", Oct 2016, Strasbourg, France. 2016. 〈hal-01453273〉
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Nacer Gasmi. Facteurs limitant une opération de sponsoring sportif comme source d’avantage concurrentiel . Colloque international : " La pratique du sponsoring sportif dans le monde du football: entre outil de communication marketing des entreprises et panacée de financement des clubs", Jan 2016, Tipaza, Algérie. 2016. 〈hal-01453180〉
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Carine Luangsay-Catelin, Marie-Hélène Gasner-Bouquet. Mise en œuvre de la RSU dans les universités : Le rôle du contrôle de gestion. 13 ème Congrès de l’ADERSE (Association pour le Développement de l’Enseignement et de la Recherche sur la Responsabilité Sociale de l’Entreprise), Jun 2016, Lyon, France. 2016. 〈hal-01453372〉
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Sébastien Mainhagu, Renaud Defiebre-Muller, François Grima. Immobility in appearance only: Ricoeur and identity dynamics in workplace experiences. Congrès de l'European Academy of Management (EURAM) : Manageable cooperation?, Jun 2016, Paris, France. 2016. 〈hal-01486170〉
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Nacer Gasmi. Innovations sociétales, un levier d’externalités environnementales et sociales positives, et de performance financière pour l’entreprise. 4th International Conference on Business Economics, Marketing & Management Research (BEMM-2016), Nov 2016, Monastir, Tunisie. 2016. 〈hal-01578626〉
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Gaëlle Dechamp, Isabelle Horvath. Étude d’une pépinière créative : enseignements issus de la théorie de la proximité. 3ème colloque international de Recherche en économie et gestion (CIREG), May 2016, Marrakech, Maroc. 2016, 〈http://www.fcs.ma/cireg16/〉. 〈hal-01453107〉
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2015

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Sébastien Mainhagu. Les causes d’une adhésion mitigée des agents publics à la logique de gestion de la formation «outil de management». 26ème congrès de l'Association francophone de Gestion des Ressources Humaines (AGRH) , Nov 2015, Montpellier, France. 〈http://agrh2015.upv.univ-montp3.fr/〉. 〈hal-01488274〉
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Renaud Petit, Miguel Delattre. Étude de l’attractivité et de la fidélisation auprès d’établissements d’accueil de personnes âgées de deux bassins territoriaux. 26ème Congrès de l'AGRH, Nov 2015, Montpellier, France. 〈hal-01305399〉
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Renaud Petit, Miguel Delattre, Thibault Ruat. Management Consulting Interventions in Architects' Practices. AOM annual Meeting, Aug 2015, Vancouver, Canada. 〈hal-01221515〉
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Henri Savall, Véronique Zardet, Benoit Pigé, Gérald Naro, Cécile Dejoux, et al.. Vers un choc de gestion des normes dans les organisations plutôt que de simplification. Congrès AGRH, 2015, Montpellier, France. 〈hal-01408573〉
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Chapitre d'ouvrage

2018

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Benoit Pigé. L’université au risque du changement. Sophie Giordano-Spring et Gérald Naro. Reporting, innovations et société : mélanges en l'honneur du professeur Monique Lacroix, Éditions EMS, Management & société, pp.195-212, 2018, Collection Gestion en liberté (ISSN 1625-3132), 978-2-37687-120-0. 〈hal-01876394〉
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Samuel Mercier, Aurélien François. L'exemple d'une gouvernance singulière d'un club sportif professionnel. Le FC Barcelone : plus qu'un club ?. Kirsten Burkhardt et Philippe Desbrières. Cas en gouvernance des organisations, Editions EMS, pp.209-225, 2018, Études de cas, 978-2-37687-096-8. 〈hal-01883039〉
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Renaud Defiebre-Muller, Federico Ignacio Viola, Pauline Fatien Diochon, Sebastián Dueñas Ocampo. Make love, not war ? : a process-based approach to social innovation. Edited by Maritza I. Espina, Phillip H. Phan and Gideon D. Markman. Social Innovation and Sustainable Entrepreneurship, Edward Elgar Publishing, 2018, 978-1-78811-684-8. 〈hal-01883080〉
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2017

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Carine Luangsay-Catelin. Numérique et Responsabilité Sociale des Universités (RSU). 100 notions management et numérique, Les éditions de l'immatériel, pp.314, 2017, Collection 100 notions (ISSN 2494-6036), 979-10-91636-09-4. 〈hal-01578487〉
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Carine Luangsay-Catelin. Entre big data et big brother. 100 notions management et numérique, Les éditions de l'immatériel, pp.314, 2017, Collection 100 notions (ISSN 2494-6036), 979-10-91636-09-4. 〈hal-01578480〉
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Carine Luangsay-Catelin. Crowdfunding et numérique : la culture par les foules ?. 100 notions management et numérique, Les éditions de l'immatériel, pp.314, 2017, Collection 100 notions (ISSN 2494-6036), 979-10-91636-09-4. 〈hal-01578474〉
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Carine Luangsay-Catelin. Numérique et entrepreneuriat : Quand le soutien à l’entrepreneuriat passe au numérique. 100 notions management et numérique, Les éditions de l'immatériel, pp.314, 2017, Collection 100 notions (ISSN 2494-6036), 979-10-91636-09-4. 〈hal-01578484〉
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Gérard Charreaux. Andrei Shleifer : de l’inefficience des marchés à la théorie de l’origine légale des systèmes de gouvernance. dirigé par Michel Albouy et Gérard Charreaux. Les grands auteurs en finance, Éditions EMS, pp.627-665, 2017, Grands auteurs (ISSN 1624-2203), 978-2-37687-045-6. 〈hal-01621285〉
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Ilda Ilse Ilama, Diane-Gabrielle Tremblay. Services à la personne et services d’aide à domicile au Québec : difficultés des conditions de travail et de la conciliation travail-vie personnelle.. Des services à la personne à la silver économie ? : Comment accompagner le vieillissement de la population à domicile sur les territoires aujourd'hui et demain ?, Management Prospective Editions, pp.180, 2017, Management et Prospective (ISSN 2265-3937), 979-10-94033-14-2. 〈hal-01579202〉
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Gérard Charreaux, Michel Albouy. La construction de la théorie financière moderne : de la finance néoclassique à la finance néoinstitutionnelle et comportementale. Une introduction aux grands auteurs en finance. dirigé par Michel Albouy et Gérard Charreaux. Les grands auteurs en finance, Éditions EMS, pp.5-55, 2017, Grands auteurs (ISSN 1624-2203), 978-2-37687-045-6. 〈hal-01621313〉
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Gérard Charreaux. Michael C. Jensen : la théorie positive de l’agence appliquée à la finance et à la gouvernance. dirigé par Michel Albouy et Gérard Charreaux. Les grands auteurs en finance, Éditions EMS, pp.411-440, 2017, Grands auteurs (ISSN 1624-2203), 978-2-37687-045-6. 〈hal-01621315〉
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2016

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Pascale Brenet. Evolution des modèles d'organisation. Management et contrôle de gestion: DSCG épreuve 3, Nathan, pp.222-259, 2016, 978-2-09-164089-1. 〈hal-01442625〉
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Jocelyne Abraham, Franck Brillet, Séverine Ventolini, Samuel Mercier. Le métier de chargé de la mobilité et des parcours professionnels. Quels métiers RH pour demain ?: transformation de la fonction et compétences nouvelles, Dunod, pp.255-283, 2016, 978-2-10-074311-7. 〈hal-01442593〉
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Christine Belin-Munier, Carine Luangsay-Catelin. Stefan Seuring, pour une vision complète de la chaîne logistique durable. Olivier Lavastre, Valentina Carbone, Blandine Ageron. Les grands auteurs en logistique et supply chain management, Editions EMS, management & société, pp.415-429, 2016, 978-2-84769-877-0. 〈hal-01442602〉
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Françoise Pierson. Les enjeux éthiques de la reconnaissance : la nécessaire participation à une action collective. Martine Brasseur. L'éthique et l'entreprise, L'Harmattan, pp.223-236, 2016, 978-2-343-08687-3. 〈hal-01442426〉
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Benoit Pigé, Viet Ha Tran Vu, Van Chan Nguyen. La prise en compte du territoire dans le processus d’audit, le cas du Vietnam. La comptabilité en action : mélanges en l'honneur du professeur Geneviève Causse, l'Harmattan, pp.333-345, 2016, 978-2-343-09140-2. 〈hal-01578941〉
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Pascale Brenet. Choix stratégiques pour l'entreprise. Management et contrôle de gestion: DSCG épreuve 3, Nathan, pp.190-221, 2016, 978-2-09-164089-1. 〈hal-01442622〉
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Pascale Brenet. Analyse stratégique. Management et contrôle de gestion: DSCG épreuve 3, Nathan, pp.156-189, 2016, 978-2-09-164089-1. 〈hal-01442620〉
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2015

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Miguel Delattre, Véronique Zardet, Renaud Petit. Architectes : l’art et la règle, quelle cohabitation ?. Dynamique normative : Arbitrer et négocier la place de la norme dans l’organisation, 2015. 〈hal-01221506〉
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Henri Savall, Véronique Zardet, Benoit Pigé, Laurent Cappelletti. Tétranormalisation : redonner une place centrale à l'homme et son jugement. Analyse critique de l'expertise et des normes : théorie et pratique, l'Harmattan, 2015. 〈hal-01408527〉
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Renaud Petit, Miguel Delattre, Thibault Ruat. ADAPTATION OF HORIVERT TO ARCHITECTS. The Socio-Economic Approach to Management Revisited: The Evolving Nature of SEAM in the 21st Century, 2015, Research in Management Consulting. 〈hal-01140311〉
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Direction d'ouvrage, Proceedings, Dossier

2016

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Benoit Pigé. DSCG épreuve 4: comptabilité et audit. France. Nathan, pp.508, 2016, 978-2-09-164090-7. 〈hal-01439864〉
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Benoît Pigé, Laurent Cappelletti. Management et contrôle de gestion: DSCG épreuve 3. France. Nathan, pp.504, 2016, 978-2-09-164089-1. 〈hal-01439865〉
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2015

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Laurent Cappelletti, Benoit Pigé, Véronique Zardet. Dynamique Normative : Arbitrer et négocier la place de la norme dans l'organisation. France. EMS, Management & société, 2015, 978-2-84769-825-1. 〈http://www.editions-ems.fr/livres/collections/gestion-en-liberte/ouvrage/382-dynamique-normative.html〉. 〈hal-01221311〉
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Autre publication

2016

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Damien Collard. La fabrique de l’économie selon Jean Tirole (prix Nobel d’économie 2014). RHESO. Compte-rendu de lecture : "Économie du bien commun" de Jean Tirole, mai 2016 ; paru dans "Annale.. 2016, pp.60-62. 〈hal-01439122〉
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Damien Collard. Manager et innover dans les services. RHESO. Compte-rendu de lecture : "Management des services : conception, production et évaluation de la .. 2016, pp.72-73. 〈hal-01439129〉
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Ouvrage (y compris édition critique et traduction)

2018

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Damien Collard. Le travail, au-delà de l'évaluation : normes et résistances. Éditions Erès, pp.266, 2018, Clinique du travail (ISSN 1952-210X), 978-2-7492-5743-3. 〈hal-01867348〉
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2017

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Benoit Pigé. Les normes comptables : cadre conceptuel et gouvernance. Éditions EMS, Management & société, pp.111, 2017, Collection Gestion en liberté (ISSN 1625-3132), 978-2-37687-052-4. 〈hal-01876407〉
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Benoit Pigé. Audit et contrôle interne : de la conformité au jugement. Éditions EMS, management & société, pp.216 2017, Les essentiels de la gestion 978-2-84769-993-7. 〈hal-01578443〉
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2015

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Frédéric Lassalle. Management des organisations sportives. Éditions EMS, Management & société, DL 2015, 2015, Les Essentiels de la gestion (Paris), ISSN 1242-6253, 978-2-84769-708-7. 〈hal-01445113〉
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Thèse

2017

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Emmanuelle Gagnou-Savatier. La narration éthique dans la construction de sens au travail : le cas des trois équipes d'un CHU. Gestion et management. Université Bourgogne Franche-Comté, 2017. Français. 〈NNT : 2017UBFCG005〉. 〈tel-01743740〉
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2016

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Sarah Bonanet. Le marché français de la téléphonie mobile face à l'entrée du 4e opérateur, Free. Economies et finances. Université de Bourgogne, 2016. Français. 〈NNT : 2016DIJOE001〉. 〈tel-01557511〉
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Geoffroy Murat. L'éthique dans les organisations militaires : traduction sur le terrain et enseignements pour les sciences de gestion. Gestion et management. Université de Bourgogne, 2016. Français. 〈NNT : 2016DIJOE005〉. 〈tel-01557768〉
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https://tel.archives-ouvertes.fr/tel-01557768/file/these_A_MURAT_Geoffroy_2016.pdf BibTex

2015

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Afef Kallel Boukhris. Les systèmes d'appui à la création d'entreprises en Tunisie : quels enjeux et quels rôles pour les jeunes diplômés porteurs de projets? : cas de la région de Sfax. Economies et finances. Université de Bourgogne, 2015. Français. 〈NNT : 2015DIJOE001〉. 〈tel-01354169〉
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https://tel.archives-ouvertes.fr/tel-01354169/file/these_A_KALLEL_BOUKHRIS_Afef_2015.pdf BibTex